History 7 februari 2012

Mijndomeinklant Uitgelicht: nationalecomplimentendag.nl

door op 07 feb 2012, in interviews, Mijndomein klant Uitgelicht

Elke week lichten we een Mijndomein klant uit. Deze week zetten we Hans Poortvliet,  met zijn website nationalecomplimentendag.nl in de Mijndomeinschijnwerpers.

1 Maart: Nationale Complimentendag.

We interviewden Hans Poortvliet:

In 2000 kwam ik op het idee om iets te doen met waardering. Ik was toen inmiddels zelf al wat jaren actief in leidinggevende functies en maakte dagelijks mee hoe belangrijk het is wanneer iemand een complimentje krijgt. Toen ik onderzocht of de domeinnamen nog beschikbaar waren, kwam ik er tot mijn verbazing achter dat compliment.nl nog vrij was. Complimentje.nl was ook nog vrij. Ondanks dat het pas 2000 was, werden er al veel domeinnamen geclaimd. Ik begreep niet hoe het kon dat deze domeinnamen nog vrij waren en heb ze meteen gereserveerd.

Begin 2003 was ik bezig met de organisatie van ‘de week van het compliment’ die begin maart moest gaan plaatsvinden toen een aantal studenten (toevallig?) op 1 maart een complimentendag annonceerden. Wij hebben toen even met elkaar contact gehad, maar besloten hierop ieder onze eigen aanpak te kiezen. Na dat jaar zijn zij gestopt en ben ik ermee verder gegaan. De voorziene week werd daarmee een dag.

 

Niet Commercieel: geen bloemen en bonbons

Het bijzondere aan Nationale Complimentendag is dat het niet commercieel is, dat is wat de media waarschijnlijk ook aanspreekt en waarom het steeds meer opgepikt wordt.

Meestal kom ik een dag na Valentijn met een bericht: dat succes niet gekocht kan worden: niet met cadeaus, je kunt het wel zeggen of via een mailtje of kaartje. Mensen geven toch makkelijker een doos chocola, een bos bloemen.

Vooral in deze tijd krijgen mensen veel kritiek in het bedrijfsleven. Iedereen wil graag respect, erkenning en gezien worden, maar veel mensen krijgen een snauw. Ik geef ook workshops en lessen, in waarderingsmanagement. Zie waarderingsmanagement.nl.

Werknemers willen graag een stukje erkenning aandacht, waardering, waardoor ze ook beter hun werk zullen doen,  maar dat vergt een competentie van managers. In Nrc next stond een mooi artikel: Looneis: wat meer respect aub. Een mevrouw maakte schoon, terwijl een man aan zijn bureau zat. ‘Ik ben aan het werk, kun je niet na 9 uur langskomen?’  ‘Ik werk ook’, antwoordde de vrouw, ‘en ik ga om 8 uur naar huis’. (meer…)